Como vão leitores? Hoje vamos abordar um assunto que abrange a gestão
de Segurança e Saúde do Trabalho, o Perfil
Profissiográfico Previdenciário (PPP).
Esse documento nada mais é que um histórico-laboral do
trabalhador que reúne, entre outras informações, dados administrativos,
registros ambientais e resultados de monitoração biológica, durante todo o
período em que este exerceu suas atividades na respectiva empresa.
Tem
como objetivo:
·
Comprovar as condições para habilitação de benefícios e serviços
previdenciários, em particular, o benefício de aposentadoria especial;
·
Prover o trabalhador de meios de prova produzidos pelo
empregador perante a Previdência Social, a outros órgãos públicos e aos
sindicatos, de forma a garantir todo direito decorrente da relação de trabalho,
seja ele individual, ou difuso e coletivo;
·
Prover a empresa de meios de prova produzidos em tempo real, de
modo a organizar e a individualizar as informações contidas em seus diversos
setores ao longo dos anos, possibilitando que a empresa evite ações judiciais indevidas
relativas a seus trabalhadores;
·
Possibilitar aos administradores públicos e privados acesso a
bases de informações fidedignas, como fonte primária de informação estatística,
para desenvolvimento de vigilância sanitária e epidemiológica, bem como
definição de políticas em saúde coletiva.
SINDICATO
ENTRA COM AÇÃO CONTRA EMPRESA DO POLO DE CAMAÇARI
Recentemente, no final desse mês,
O Sindicato dos Trabalhadores da Indústrias
Metalúrgicas (STIM - Camaçari) entrou com ações trabalhistas contra a
empresa VOITH, que presta serviço de manutenção na área do Complexo da Ford. Segundo
o sindicato, os funcionários não foram registrados com a periculosidade
exigida.
O motivo
são os registros de funcionários sem a periculosidade exigida. Para tanto, o
sindicato convoca todos os ex-funcionários da VOITH que trabalharam como
eletricistas para comparecerem no setor jurídico do sindicato.
Andréa Brandão
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